행정직원이 잘 정착하도록
처음부터 잘 지도해줄 방법이 있을까요?
강사관리쪽만 해 봐서 행정직원 쪽은 무엇부터
진행해주면 직원 입장에서 편하게
일을 잘 진행 할 수 있을까요?
모두가 만족하는 업무분장은
사실상 불가능에 가까운 것 같은데요
어떻게 업무를 배정해야
직원들이 거부감 없이
받아들일 수 있을지
영상을 통해서 확인하세요~
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